Wolfgang Rathert ist Serious Game Designer, Hochschuldozent und Keynote Speaker. In 30 Berufsjahren hat er in IT-, Beratung- und Finanzunternehmen gearbeitet. Er hat sechs Firmen gegründet, über fünfzig Management Simulationen für Unternehmen in Europa, USA und Asien entwickelt und ist als Verwaltungsrat und als Experte in Innovationsgremien aktiv. Als Chief Engagement Officer begleitet er Unternehmen dabei, Mitarbeiter zu motivieren und Kunden zu loyalen Fans zu machen.

Wolfgang Rathert baut als Querdenker mit seinem grossen Erfahrungshintergrund erfolgreich Brücken aus der kreativen Welt der Gamification zum Business. In seinen Vorträgen inspiriert er mit innovativen Ideen zu Themen wie agiles Leadership und Motivation, Change Management und Kulturentwicklung, Kundenbindung und Strategien im Zeitalter der Digitalisierung.

Wolfgang Rathert ist Coach und Dozent für Leadership im Coachingprogramm der Universität St. Gallen (HSG). Er hat Lehraufträge zu den Themen Gamification, Digital Marketing und Customer Experience an der Zürcher Hochschule für angewandte Wissenschaften (ZHAW), der Hochschule Luzern (HSLU) und unterrichtet Unternehmensethik an der Kalaidos Fachhochschule.

Zu seinem Kundenkreis zählen renommierte Unternehmen der deutschen, schweizerischen und österreichischen Wirtschaft, unter anderem Allianz, Ascom, Atomic, Concordia, Credit Suisse, Danzas, Deutsche Bank, DKB, DGFP, Dow Europe, Endress + Hauser, Georg Fischer, Hiestand, Kanton Luzern, Lindt & Sprüngli, Münchner Rück, PWC, Rolex, SAP, SBB, Schweizer Armee, SIX Group, Stadt St. Gallen, Swiss Asia Banking School, Swiss Economic Forum, Swiss IT Society, Swisscom, Swissport, UBS, Universität St. Gallen (HSG), Walter Meier, Winterthur Versicherung…

Auswahl an Publikationen (als Beispiele von Vortrags- und Workshopthemen)

• Guerilla Leadership: Wie führen, wenn die eigene Organisation im Weg steht
• Kontrolle ist eine Illusion: Warum Projekte scheitern (und was Sie dagegen tun können)
• Return on Fun: Warum Führung Spass machen muss (und wie Sie das schaffen)
• Schöne neue Weiterbildungs-Welt: Lernen im Zeitalter der Generation Y

Weitere Vortragsthemen (Beispiele)

• Performance by Design: Was Manager von Game Designern lernen können
• Killer, Forscher und Socializer: Motivation 3.0 für Mitarbeiter und Kunden
• Der Ausweg aus der Komplexitäts-Falle: Wie Sie Manager, Mitarbeiter und Projekte in den Flow bringen
• Übermorgen macht eine App Ihren Job: Wie Sie als Manager/in die Digitalisierung überleben